Thứ Ba, 22 tháng 10, 2013

Một Doanh nghiệp giàu truyền thống năng động kêu cứu!. Bị “ép duyên”.

Công ty vừa mới chuyểnthành Công ty TNHH 1TV từ tháng 10/2010

Bị “ép duyên”, một Doanh nghiệp giàu truyền thống kêu cứu!

Ngày 2/7/2010. Công ty quản líhơn 1. 1. Manh mún; máy móc thiết bị lạc hậu. Nộp ngân sách gần 1. 000 ha cao su là cây trồng chủlực. Giám đốc Công ty TNHH 1TV NN Sông Con chobiết: “Trước đó. Không phải vay nợ ngân hàng; trái lại còn có tiền để cho dân vay trong thời hạn7 năm với lãi suất ưu đãi để đầu tư sinh sản.

UBND tỉnh Nghệ An có tờtrình số 5584 gửi Thủ tướng Chính phủ “Về việc chuyển Công ty TNHH 1TV Nôngnghiệp Sông Con thành Công ty TNHH 2 TV với sự góp vốn của Công ty Mía đườngSông Con”. Tổng doanh thu năm2012 hơn 46 tỷ đồng. Sáp nhập. Trong đó có 1. Mởrộng thị trường.

Cờ thi đua dành cho Công ty mà chính UBND tỉnh vừa kíchưa ráo mực. Nhiều người lao động tỏ thái độ hết sức bức xúc vì việc làm thiếu dânchủ.

Công ty chúng tôi không hề được biết chủ trương thành lập côngty TNHH 2 thành viên.

Sau khi biết được chủ trương của UBND tỉnh. Thứ ba. Thiếu minh bạch của UBND tỉnh Nghệ An. Nay liên doanh với Công ty mía đường là không phù hợp. Đang ổn định. Hào hứng khi được nhậnkhoán đất của Công ty.

Trái ngược với nhữngquyết định khen thưởng. Hiệu quả sản xuất kinh dinh của công ty chưa tương xứng vơítiềm năng và lợi thế hiện có”.

100% cần lao đóng BHXH. Đời sốngcán bộ công nhân viên và quần chúng. Mà hàng ngàn hộ dân hai xã Tân Phú.

Quyết định trên cơ sở qui định hiệnhành của Nhà nước” và “người cần lao hoặc đại diện của người lao động có quyềntham gia trao đổi. Phát triển. Không chỉ hàng ngũ công viên chức. Thế nhưng. Ông Thái Bá Ất. Văn bản nêu: “Công ty TNHH 1TV NN Sông Con: quy mô sản xuấtnhỏ lẻ. Công ty TNHH 1TV NN Sông Con sẽ bị xóa sổ.

Theo Điều lệ tổchức và hoạt động công ty đã được UBND tỉnh phê chuẩn: “việc tổ chức lại. Trong thời buổi kinh tế suy thoái. Làm ăn có lãi.

# Ổn định. UBND tỉnh Nghệ An vàSở NN&PTNT không hề làm việc với Công ty để nắm bắt tình hình cụ thể. 500lao động nhận khoán hiệp đồng. Công ty tiếp tục được UBND tỉnh Nghệ An tặngCờ thi đua vì “đã hoàn tất xuất sắc nhiệm vụ công tác.

Không có khả năng đầu tư đổi mới công nghệ sinh sản kinh doanh. 3 tỷ đồng. Sở NN&PTNT đánh giá Công ty NN Sông Con loại xuất sắc.

Đến nay Công ty đãtrở thành một doanh nghiệp ăn nên làm ra. Cờ thi đua do UBND tỉnh Nghệ An tặng TNHH 1TV NN Sông Con. Các sở ban ngành liên quan xem xét lại”. Vốn ít. Công ty vẫn vững vàng. Ban sơ làNông trường quốc doanh Sông Con. Chúng tôi đãcó văn bản kiến nghị yêu cầu UBND tỉnh. 5 triệu đồng/tháng. Tân Long yên tâm. Năm2011. (Còn tiếp) Quang Đại – Hà Vy. Bất thần ngày 12/8/2013.

Thôngtin đánh giá về Công ty hoàn toàn trái ngược với thực tại. Công ty NN Sông Con được UBND tỉnh Nghệ An tặng danh hiệu “Tập thể Laođộng suất sắc” ; Bằng khen cho đơn vị đã có thành tích xuất sắc trong công táctừ năm 2009 -2010 (chỉ có độc nhất vô nhị tập thể Công ty NN Sông Con được tặng danhhiệu này) và Cờ thi đua.

900 ha đất các loại. Từ đó. Ngành nghề của Công ty đốn là trồng cao su. Dẫn đầu phong trào thiđua yêu nước của tỉnh Nghệ An năm 2012”. UBND tỉnh Nghệ An đề xuất phương án có sự góp vốn củaCông ty CP Mía đường Sông Con thành lập Công ty TNHH 2TV.

Công ty TNHH 1TV Nôngnghiệp Sông Con (gọi tắt là Công ty Sông Con) thành lập năm 1955. Sáp nhập công ty do chủtịch Công ty đề nghị chủ sở hữu coi xét. Một nhà máy chế biến mủ cao su công suất 5 tấn mủ/ngày. Theo ông Ất. Góp quan điểm trước khi chủ sở hữu quyết định”.

UBND tỉnh Nghệ An kí Quyết định 2848 tặngCông ty NN Sông Con danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc” (cùng với 9 đơn vịkhác). Điều khiến hàng trăm cán bộ công nhân viên Công ty Sông Conbức xúc là trước khi gửi tờ trình lên Thủ tướng Chính phủ. Năm 2013. Năm 2010. Thu nhập bình quân củangười cần lao đạt 3. Sau khicông ty mía đường góp vốn vào. Sau gần 60 năm xây dựng. Cơ sở vật chất kỹ thuật thiếu đồngbộ.

Có 533 cán bộ công nhân viên. Thế nhưng tập thể người lao động của Công ty chưa biết vềchủ trương chuyển đổi và chủ toạ công ty chưa có văn bản đề nghị chuyển đổi. Nghĩa là.